渭臨教人發(fā)〔2023〕36號
渭南市臨渭區(qū)教育局
關(guān)于報送2024年績效工資總量的通知
各中心校、初中、高中、二級單位:
根據(jù)《渭南市臨渭區(qū)工資改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于報送2024年績效工資總量的通知》(渭臨工改辦發(fā)〔2023〕2號)文件精神,現(xiàn)就報送2024年績效工資總量工作通知如下:
一、報送范圍:
2023年9月1日本單位在職在編的事業(yè)單位工作人員。
二、績效工資總量的核定標(biāo)準(zhǔn)
(一)義務(wù)教育學(xué)校
義務(wù)教育學(xué)校教職工人均績效工資水平,嚴(yán)格按照《關(guān)于落實義務(wù)教育教師工資待遇有關(guān)問題的通知》(陜?nèi)松绾?019〕75號)要求,應(yīng)參照我區(qū)公務(wù)員實際收入水平,將公務(wù)員附加津貼(規(guī)范后的津貼補貼)和年終一次性獎金納入績效工資總量;按照《陜西省教育廳 陜西省人力資源和社會保障廳關(guān)于印發(fā)〈陜西省特級教師評選、培養(yǎng)與管理辦法〉的通知》(陜教規(guī)范〔2022〕2號),將2024年特級教師津貼納入績效工資總量,對于即將退休的特級教師,應(yīng)嚴(yán)格按照其在職時間計算津貼,確??偭繙?zhǔn)確;各學(xué)??筛鶕?jù)目標(biāo)完成情況、教師工作量情況、教學(xué)任務(wù)完成情況、急難險重工作參與度等指標(biāo),合理制定本校績效工作考核辦法和分配方案,充分發(fā)揮績效工資激勵機制,按勞分配,多勞多得,進(jìn)一步激發(fā)教師工作積極性。
(二)其他事業(yè)單位
全額撥款事業(yè)單位年人均績效工資水平,參照我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展水平、財政狀況、公務(wù)員實際收入水平,根據(jù)執(zhí)行事業(yè)單位崗位績效工資制度的正式人員人數(shù)和本單位工作人員年人均績效工資水平確定。
三、臨渭區(qū)教育局審批時間
2023年9月27日至2023年10月27日。
四、上報要求及所需資料
1.城區(qū)各高中、初中、小學(xué)、幼兒園單獨上報,各鎮(zhèn)以中心校為單位統(tǒng)一上報。
2.編制本原件及復(fù)印件(復(fù)印件需復(fù)印完整裝訂成冊并加蓋學(xué)校公章)(1份)。
3.《關(guān)于XX單位2024年績效工資總量的函》(1份)。
4.事業(yè)單位2024年績效工資水平意見表電子版和紙質(zhì)版(2份)。
5.事業(yè)單位在職人員2024年績效工資基數(shù)表(2份)。
電子版發(fā)至郵箱:lwggb123@163.com
聯(lián)系人:李春燕 陳琪娜
聯(lián)系電話:0913-2669805
附件下載:1.2024年績效工資總量.xls
渭南市臨渭區(qū)教育局
2023年9月25日